4 месяца назад
Нестандартный график

Интернет маркетолог (Таргет FB)

Маркетинг, реклама
120 000 - 300 000 руб.
От 3 лет
Нестандартный график
В GooD FooD Academy вакансия крутого удаленного таргетолога. Почему? Потому что мы растем, и настало время разделить зоны ответственности внутри отдела маркетинга. Мы ищем не универсального солдата, а специалиста, который сможет вывести таргетированную рекламу (Fb & Inst) на новый уровень. Нам неважно, насколько ты знаешь как устроено SEO. И даже не важно, знаешь ли ты что-то про контекстную рекламу. Хотя что такое CTR и Cv лучше знать). Да, эта вакансия для тебя, если ты устал работать с мизерными бюджетами или доказывать руководству целесообразность повышения бюджета вместо создания новых креативов. Эта вакансия для тебя, если ты устал выполнять KPI рекламодателя, пропущенные через испорченный телефон аккаунт менеджера без возможности показать действительно классный результат.
Требования:
  • Что значит крутой специалист? Это значит, что ты эффективно работал с бюджетами от 1 млн рублей только в таргете. Желательно - более 5 млн. Умеешь эффективно использовать этот бюджет.Умеешь генерировать десятки и сотни целевых лидов в сутки.
  • Умеешь работать на результат. И можешь этот результат подтвердить. А потом еще раз. А после этого превзойти. И снова превзойти.
  • Нам неважно, из какого ты города и даже из какой страны.
  • Ключевой момент - у тебя есть релевантный опыт и огромное желание двигаться дальше.
Обязанности:
  • Настройка и ведение таргетированной рекламы
Условия:
  • Работа в одном из самых интересных и растущих сегментов - foodtech.
  • Наш рынок - B2C.
  • Большие бюджеты на таргет (несколько миллионов рублей в месяц) и потенциал увеличить их в 10 раз.
  • Возможность для найма или привлечения дополнительных специалистов (конечно же в рамках KPI)
  • Конкурентная заработная плата, уровень которой зависит от полученного результата.
  • Если ты в Москве - отдельное предложение по питанию и возможность приезжать в офис (но не обязательство).
  • В перспективе - участие в запуске новые проектов компании. Да-да. Это - в ближайшее время.
  • Возможно обсуждение индивидуальных условий
  • Мы реально прислушиваемся к нововведениям. Обещать что все воплотим не можем. Мгновенного воплощения - тоже. Но прислушиваться будем. По делу.
  • Спасибо, что дочитал до этого места. Да, у нас конкурсный отбор. Мы хотим видеть в своих рядах лучших. Поэтому - попросим тебя ответить на несколько вопросов в анкете. Обещаем, что все внимательно прочитаем, а лучших кандидатов пригласим на следующий этап собеседования.