Приглашаем рекрутеров к сотрудничеству на проектной и, по желанию, на постоянной основе.
Агенство занимается точечным подбором персонала, консалтингом коммерческих отделов (продажи, маркетинг и тп).
Контакты: https://forms.gle/reJJU3gRbwxd3a368
Требования:
- Опыт в точечном подборе персонала от 6 месяцев;
- Навыки планирования рабочего дня;
- Уметь «продать» компанию кандидату;
- Ориентация на результат.
Обязанности:
- Согласовать заявку на подбор с менеджером проекта;
- Активный поиск резюме (скрининг) на ХХ;
- Разместить вакансии в соц. сетях;
- Провести первичное интервью;
- Провести онлайн собеседование;
- Дать оценку кандидату;
- Предоставить кандидата менеджеру проекта.
Условия:
- Проектная работа (перед началом каждого проекта обсуждаются все детали);
- Постоянная работа (нагрузка на рекрутера 2-3 вакансии одновременно и план по закрытию 5-6 вакансий в месяц);
- Вознаграждение за закрытую вакансию от 5 тр;
- Возможность дорасти до руководителя группы подбора (составление профиля должности, распределение вакансий, контроль подбора);
- Доступы предоставляем.