7 месяцев назад

Старший специалист по продвижению мобильных приложений

Маркетинг, реклама
80 000 - 150 000 руб.
От 2 лет
Полный день
R:TA — это весь спектр digital в одном флаконе. Мы — редкое агентство, присутствующее в ТОП-рейтингах по performance и креативу одновременно (по версии Tagline). С 2011 года помогаем брендам влюблять в себя через digital. Ищем Старшего специалиста по продвижению мобильных приложений, который усилит экспертизу направления R:TA Sales Performance и станет незаменимой частью команды R:TA. Контакты: a.kharchenko@rta-moscow.com
Требования:
  • Опыт работы в мобильном маркетинге не менее 2-х лет;
  • Практический опыт внедрения SDK и отслеживания событий в приложении;
  • Практический опыт работы с трекерами и аналитикой мобильных приложений (Appsflyer или Adjust, Appmetrica, Firebase, Google Analytics for mobile apps);
  • Опыт работы в порядке убывания приоритетов: Facebook, UAC, Yandex, MyTarget, Apple Search Ads, TikTok;
  • Опыт оптимизации кампаний по CPA, СРО и CPI;
  • Умение анализировать трафик: анализ эффективности в разрезе каналов, когортный анализ поведения пользователей;
  • Опыт работы с ASO;
  • Умение анализировать UX/UI приложения;
  • Опыт медиапланирования.
Обязанности:
  • Разработка стратегии продвижения мобильных приложений и её защита перед клиентом;
  • Медиапланирование и бюджетирование рекламных кампаний;
  • Подготовка ТЗ и согласование рекламных материалов;
  • Аналитика кампаний по продвижению мобильных приложений и их оптимизация под KPI (CPI, CPA, ARPU);
  • Проведение A/B тестирований, проверка гипотез и умение проиллюстрировать результат перед клиентом;
  • Еженедельные отчёты;
  • Анализ ASO-стратегий и креативов конкурентов;
  • Мониторинг трендов, применение новых каналов и подходов для продвижения мобильных приложений;
  • Взаимодействие с разработчиками приложений и сервисами аналитики.
Условия:
  • Работа с ТОП-рекламодателями в крупном digital-агентстве;
  • Демократичный стиль управления и позитивная внутренняя культура про баланс свободы/ответственности, инициативу, развитие;
  • Возможность адаптировать под себя график работы;
  • Размер заработной платы и бонусную схему обсуждаем индивидуально.