Вакансия в архиве
Стажер IT рекрутер
от 40 000 ₽
Наше рекрутинговое агентство более 8 лет подбирает IT и digital персонала для стартапов, интеграторов, web-студий, digital агентств Москвы и Спб, работаем с международными проектами с релокацией сотрудников и для удаленной работы.
У нас всегда движово, активно, весело, многозадачно, интересно и сложно) Мы любим IT и нетривиальные задачи в подборе. Используем все инструменты для поиска и хантинга и постоянно прокачиваем себя в этом направлении, чтобы быстро и качественно закрывать вакансии.
Требования:
- Способность быстро разобраться в специфике любой IT-вакансии;
- Опыт в подборе персонала от полугода в любом направлении или опыт работы в продажах;
- Любовь к многозадачности и большому потоку информации, усидчивость и терпение.
Обязанности:
- Поиск кандидатов на IT вакансии (в среднем в работе будет 5-7 вакансий), проведение интервью по компетенциям и разработка стратегии поиска кандидатов совместно с обучающим ментором.
Условия:
- Сдельная оплата + премии за выполнение плана, удаленная работа, полная занятость, начало рабочего дня с 9 до 11 по Мск, работаем в Trello, доступы на работные сайты предоставляем + личная база резюме 140 тыс. +
- обучение ит рекрутингу в течении 3 дней, чтобы приступить к работе (рост до Тим Лида и Ментора);
- При отклике пжл напишите ответы на вопросы: 1. Почему хотите быть IT рекрутером и что уже сделали, чтобы развиваться в этом направлении (перечислите: курсы, тренинги, книги и т.д.) 2. Какое кол-во часов в день, которое готовы уделять работе 3. Уровень дохода от которого рассматриваете предложения (со старта и через год).