СоискателюРаботодателю
Вакансия в архиве

Руководитель B2B-направления

По договоренности

Alter — стартап в области психотерапии. Мы приглашаем в команду амбициозного организатора, который имеет опыт в продажах, аккаунтинге, понимает основы маркетинга и готов взять на себя ответственность за развитие отдельного направления. Важная задача сейчас — развить корпоративный продукт Alter, направленный на помощь в области ментального здоровья и развития сотрудников российских компаний. Если вам интересна вакансия, мы просим сначала заполнить небольшую анкету: https://clck.ru/QXAym Контакты: [email protected]

Требования:

  • Интерес к теме психологии, желание продвигать наш продукт;
  • Опыт в продажах и сопровождении крупных компаний;
  • Базовое понимание маркетинга b2b-продуктов;
  • Успешные кейсы продаж и продвижения продукта, про которые вы готовы рассказать;
  • Успешные кейсы организации коллективной работы на благо продвижения продукта, про которые вы готовы рассказать;
  • Проактивный подход, готовность брать ответственность за результат
  • Умение ставить цели и работать на результат
  • Опыт работы с CRM-системами;
  • Умение собрать понятный отчет для клиента или команды;
  • Человеческий русский язык, грамотность;
  • Будет плюсом опыт работы в продажах HR-ам и HR-директорам;
  • Будет плюсом опыт работы с Google Analytics, Tilda, Mailchimp, Figma;
  • Будет плюсом опыт работы в стартапах.

Обязанности:

  • Разрабатывать стратегию развития корпоративного направления;
  • Планировать, прогнозировать и определять тактические цели и шаги;
  • Искать корпоративных клиентов: сначала самому, а после выхода на прибыльность — силами нанятой команды;
  • Сопровождать и развивать корпоративных клиентов: регулярно собирать фидбек, готовить отчетность, продавать дополнительные продукты;
  • Курировать продвижение с помощью команды маркетинга: запускать платную рекламу, выпускать статьи на vc.ru, придумывать емейл-рассылки;
  • Формировать бюджет направления;
  • Работать совместно с членами команды: генеральным директором, директором по маркетингу, продакт-менеджером
  • Работать с подрядчиками (или уметь их находить) и отслеживать их работу: таргет, контекст, контент-маркетинг и тому подобное.
  • Создавать и предоставлять отчётности по проделанной работе.

Условия:

  • Работа над интересным, новым продуктом, направленным на помощь людям;
  • Возможность формировать свою команду после выхода на прибыль;
  • Работа непосредственно с основателями проекта, возможность влиять на процессы внутри компании;
  • Гибкий график;
  • Зарплата по итогам собеседования.