В онлайн-школу Юлии Владис требуется руководитель отдела продаж, который будет вместе с нами в тёплой, атмосферной команде двигаться к поставленным целям.
Приветствуется юмор, лёгкость и инициативность! Для нас важно - не просто сотрудник «без лица», выполняющий рядовые обязанности, а человек в команду, который будет разделять наши ценности и работать в кайф и удовольствие.
Наши продукты - "Деньги. Новое измерение" (2-х месячная коучинговая программа про деньги и мышление), а также "BeautyMoneyЯ" (4-х месячный коучинговый бизнес-курс) по построению личного бренда, поиску клиентов и масштабированию бьюти-мастеров.
Оборот каждого продукта - от 3 млн. руб. и выше.
В идеале РОП со своим отделом продаж. Если своего ОП нет, то есть компетенции для быстрого поиска и найма сотрудников.
Требования:
- Продвинутый пользователь ПК, опыт управления удаленным отделом продаж в онлайн-школах
- знание Getcourse и гугл доков.
Обязанности:
- Создание профиля должности (кандидата) и размещение вакансий (бюджет на размещение- бюджет заказчика. По согласованию). Найм 5-6 менеджеров;
- Создание регламента работы МПП, дашборда (отчетность МПП), прописание мотивации МПП;
- Выполнение плановых показателей по отделу (выручка, средний чек, скорость обработки заявок);
- Управление ОП и аудит звонков менеджеров: ставить цели и задачи, контролировать выполнение и результаты;
- Разрабатывание, внедрение, анализирование и улучшение скриптов продаж (клиент оставил заявку на вебинаре/эфире, клиент посетил вебинар/эфир, заявку не оставил, клиент регистрировался в анкете предзаписи на курс);
- Создание книги возражений, шаблонов сообщений для общения с клиентом в wa (при 1 недозвоне, 2 недозвоне, контрольном) и в директе Instagram эксперта;
- Ведение ежедневной, еженедельной и ежемесячной отчетности по выполнению плана продаж, конверсиям стадии воронки продаж, эффективности работы каждого менеджера.
Условия:
- Полностью удалённая работа;
- График работы с понедельника по субботу, с 10:00 до 18:00 быть на связи по МСК;
- Уровень заработной платы - по договоренности;
- Стабильная выплата ЗП, 2 раза в месяц.